EY rassemble aujourd’hui plus de 300 000 associés et collaborateurs à travers le monde dans plus de 150 pays. Grâce à ce réseau, dont le niveau d’intégration et l’ampleur internationale sont gages d’une même excellence partout dans le monde, EY renforce sa position de leader mondial de l’Audit, du Conseil, des Transactions, de la Fiscalité et du Droit.
Les directions fonctionnelles d’EY, en contact permanent avec les différents métiers, accompagnent les collaborateurs dans leurs missions quotidiennes. Par leur expertise, elles participent à l’excellence opérationnelle du cabinet et à son développement.
Nous recrutons pour notre Direction de la Communication et du Marketing un Réalisateur Vidéo - H/F en CDI (poste basé à La Défense).
Vos missions :
Rattaché à la Direction de la Communication et du Marketing, vous gérez le pôle vidéo :
- Vous réalisez des plateaux, vidéo fond vert et webcast en direct sur le plateau EY.
- Vous êtes capable de monter des vidéos et de créer de petites chartes graphiques sur Premiere et After.
- Vous participez à la stratégie de communication vidéo sur les réseaux LinkedIn et Youtube.
- Vous concevez et mettez en œuvre la planification des projets, et gérez votre budget ainsi que les plans de ressources, les livrables, etc.
- Vous comprenez les tendances d’aujourd’hui, êtes à l’écoute de l’actualité économique et capable d’adapter le contenu à l’image d’EY.
Votre profil :
H/F Issu d’un BTS Audiovisuel ou d’une formation technique équivalente, vous disposez d’un minimum de 2 ans d’expériences, similaire ou dans un domaine audiovisuel technique, et justifiez d'une appétence particulière pour l’univers médiatique.
Vous avez une connaissance accrue des outils de la suite Adobe et des équipements audiovisuel tel que Blackmagic, Sony ou VMix.
Vous justifiez d’un réel intérêt pour nos métiers ainsi qu’une connaissance des acteurs de nos secteurs d’activité.
Vous maitrisez la communication en anglais (écrite et orale).
Vous êtes autonome, créatif et savez travailler en équipe.
Vivez l’expérience EY, rejoignez-nous !
Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
