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headhunting for the best GmbH ist Ihr Recruitment und Executive Search Spezialist in den Bereichen Consumer Goods, Fashion & Lifestyle. Unsere Auftraggeber zählen zu den erfolgreichsten und innovativsten Unternehmen am Markt. Wir finden für Unternehmen den richtigen Kandidaten und für den Kandidaten das passende Unternehmen.
Aktuell besetzen wir im Auftrag eines sehr erfolgreichen, expansiven Filialisten im Premium Lifestyle Bereich die Position „Senior Store Manager“ (m/w/d) am Standort Parndorf (A).
Unser Auftraggeber ist eine äußerst erfolgreiche und sehr dynamische, globale Marke im Premium Lifestyle Bereich mit über 1000 Filialen und Outlets in Europa, Amerika und Asien – immer auf der Suche nach Neuheiten und Trends. Die Stores / Outlets befinden sich ausschließlich in A-Lagen. Die Marke bietet Produkte für Damen, Herren, Kinder und Home-Kollektionen an.
Ihre Vorteile
- Festanstellung
- Vollzeitstelle
- Attraktive Vergütung (inkl. Bonussystem und Tantieme)
- Individuelle Karrieremöglichkeiten
- Stetige Trainings- und Weiterentwicklungsangebote
- Attraktive Mitarbeiterrabatte
Ihr Profil
- Berufserfahrung als Store Manager, oder als Multi Store Manager in der Mode-, Lifestyle-, oder Kosmetikbranche
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
- Eine hohe Verkaufskompetenz
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative
- Organisationsstarker Peoplemanager
- Liebe zum Premium Fashion Bereich
- Eine positive, dynamische, gewinnende Ausstrahlung
Ihre Aufgaben
- Planung und Steuerung des Outlets in Parndorf (Mc ArthurGlenn Designer Outlets)
- Aktive Mitgestaltung der Warenpräsentation und Setzen neuer Akzente zur Steigerung des Umsatzes
- Vorbildfunktion für die Mitarbeiter durch aktiven Verkauf und Sicherstellen der Einhaltung der Verkaufsstandards durch eine ausgeprägte Serviceorientierung
- Initiative Umsetzung verkaufsfördernder Aktivitäten und Organisation der Filialabläufe, sowie einer optimalen Warenwirtschaft auf den Flächen
- Aktives Arbeiten mit allen handels- und branchenüblichen Kennzahlen (KPIs)
- Führung und Motivation des Teams (Verkaufs- und Lagermitarbeiter)
- Erstellen der Personaleinsatzplanung unter wirtschaftlichen Aspekten und Sicherstellen einer reibungslosen Kommunikation und den Informationsfluss an die Filialteams, sowie den Retail Area Manager
- Recruiting, Einarbeitung, Coaching und die Weiterentwicklung der Mitarbeiter
Interessant für: Filialleiter, Niederlassungsleiter, Store Manager, Multi Store Manager, Senior Store Manager, Department Manager, Abteilungsleiter, Floor Manager, Verkäufer, Premium Fashion, Mode, Einzelhandel, Vollzeit
#retailsonjakuhn
Art der Stelle: Vollzeit
Ausbildung:
- Lehre/Ausbildung (Wünschenswert)
Berufserfahrung:
- Führung von Mitarbeitern: 1 Jahr (Wünschenswert)
